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企業(yè)招聘

江西人和人力資源股份有限公司招聘簡(jiǎn)章

來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2017-03-22 00:00:00 瀏覽次數(shù): 【字體:

江西人和人力資源股份有限公司招聘簡(jiǎn)章

公司簡(jiǎn)介:

    江西人和人力資源股份有限公司始創(chuàng)于20112月,,是江西省首家經(jīng)人社部門許可的集人才招聘、培訓(xùn)咨詢,、家政服務(wù),、人事外包、勞務(wù)輸出,、物流于一體的大型綜合人力資源開(kāi)發(fā)公司,,同時(shí)也是全國(guó)首家人力資源綜合服務(wù)業(yè)在上海股權(quán)交易中心掛牌上市的企業(yè),企業(yè)代碼:[201529],。

公司現(xiàn)有贛州人和人力資源市場(chǎng),、人和家政服務(wù)中心、贛州市人和職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校三個(gè)運(yùn)營(yíng)實(shí)體和一個(gè)綜合網(wǎng)絡(luò)信息服務(wù)平臺(tái)――人和人力網(wǎng),,并有一個(gè)占地120畝的職業(yè)學(xué)校尚待開(kāi)發(fā),。

公司總部座立于贛州市章江南大道西段與贛縣路沿江交匯處,占地面積2000m2, ,,內(nèi)設(shè)兩個(gè)招聘大廳,,兩個(gè)培訓(xùn)室,一個(gè)多功能會(huì)議室和一個(gè)多媒體教室,,公司擁有先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)及影音設(shè)備,,可滿足企業(yè)多重需求。

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,,我司現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘以下人才:
一,、人力資源總監(jiān)(1名):

任職要求:

  1. 人力資源,、管理等專業(yè)本科以上學(xué)歷;

    2,、6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),;

  1. 對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累,,對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí),能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作,;

    4,、熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理,、薪金制度,、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇,、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策,。

    崗位職責(zé):

    1、組織制訂與實(shí)施公司人力資源發(fā)展戰(zhàn)略及實(shí)施規(guī)劃,,指導(dǎo)人力資源管理的制度化建設(shè)工作,;
    2
    、建立與完善人力資源管理體系,,實(shí)施招聘,、績(jī)效、培訓(xùn),、薪酬及員工發(fā)展體系的全面建設(shè),;
    3
    、組織制定與完善公司人力資源各項(xiàng)管理制度,,并指導(dǎo)在公司范圍內(nèi)進(jìn)行全面實(shí)施,、監(jiān)督檢查;
    4
    ,、向公司CEO提供人力資源戰(zhàn)略,、組織建設(shè)和績(jī)效管理方面的建議,致力于提高綜合管理水平,;
    5
    ,、組織制定公司人力資源政策、績(jī)效管理方案及年度目標(biāo)計(jì)劃,,指導(dǎo),、監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施; 
    6
    ,、負(fù)責(zé)為公司中高管人員職業(yè)生涯規(guī)劃的設(shè)計(jì),,并指導(dǎo)部門主管以下員工進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃,;
    7
    、負(fù)責(zé)組織制定與實(shí)施公司企業(yè)文化發(fā)展的規(guī)劃,,塑造,、維護(hù)、發(fā)展和傳播公司的企業(yè)文化,;

    薪資:4000-6000元,,具體面議。
    二,、培訓(xùn)講師(5名):

    任職要求: 

  1. 形象氣質(zhì)好,有親和力,,普通話標(biāo)準(zhǔn),肯吃苦耐勞,有積極的心態(tài),,責(zé)任心強(qiáng),,學(xué)習(xí)力強(qiáng);
    2.
    有演講培訓(xùn)和授課經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有自己的優(yōu)勢(shì)課程和培訓(xùn)專長(zhǎng),,有意愿成為講師的,,公司將對(duì)其進(jìn)行全面打造培訓(xùn),讓其在半年后能成為一個(gè)合格的財(cái)商課程講師,、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師,;
    3.
    同時(shí)為高校人力資源專業(yè)、播音主持專業(yè),、新聞傳播類專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生提供人力資源專業(yè)平臺(tái),,一旦錄取,立刻擁有一個(gè)成功的環(huán)境,,勝過(guò)價(jià)值百萬(wàn),。

    崗位職責(zé):
    1
    、負(fù)責(zé)市場(chǎng)的調(diào)研和需求分析,;
    2
    ,、了解客戶的切實(shí)需求及真實(shí)想法;
    3
    ,、做好公司培訓(xùn),,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)學(xué)員,;
    4
    ,、負(fù)責(zé)相關(guān)課程的講授。

    薪資:2500-5000元底薪+提成,,具體面議,。
    三、市場(chǎng)部主管(5名):

    任職要求:

  1. 具備大專以上學(xué)歷、2年以上營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),;

  2. 負(fù)責(zé)過(guò)人力資源公司或者招聘類銷售團(tuán)隊(duì)的管理,,有相關(guān)人脈者優(yōu)先;

  3. 職業(yè)素養(yǎng)較高,,有成就意識(shí),。

    崗位職責(zé):

    1主要負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)拓展和業(yè)務(wù)小組的組建和培養(yǎng),;

    2,、根據(jù)公司總體規(guī)劃和市場(chǎng)部營(yíng)銷計(jì)劃,按時(shí)制定本小組月度,、季度和年度市場(chǎng)計(jì)劃,并按時(shí)按量完成業(yè)績(jī)指標(biāo),;
    3
    ,、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)管理本小組成員,。

    薪資:2500-3500元底薪+提成,,具體面議。

    四,、市場(chǎng)專員(多名)

    任職要求:中專以上學(xué)歷,,男女不限,有親和力,,肯吃苦耐勞,有上進(jìn)心和積極的心態(tài),,責(zé)任心強(qiáng),學(xué)習(xí)力強(qiáng)者均可,;應(yīng)屆畢業(yè)生亦可,。

    崗位職責(zé):

  1. 以完成業(yè)績(jī)目標(biāo),為公司盈利為宗旨,;

  2. 進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展,,做好前期聯(lián)絡(luò)、溝通,、商談及跟蹤,,并建立檔案;

  3. 充分利用上級(jí)劃分好的區(qū)域資源,,并努力完成本區(qū)域銷售目標(biāo),;

  4. 制定業(yè)務(wù)計(jì)劃,積極開(kāi)拓市場(chǎng),、新客戶,,每天定額完成下達(dá)的任務(wù);

  5. 電話回訪客戶,維護(hù)好與客戶之間的良好關(guān)系,,促進(jìn)公司與客戶的長(zhǎng)期合作,;

  1. 熱情為客戶咨詢,為客戶提供滿意的服務(wù),,滿足企業(yè)招聘需求,,維護(hù)公司形象,利益,;

  2. 了解客戶信息,,并及時(shí)把相關(guān)信息反饋給市場(chǎng)部相關(guān)負(fù)責(zé)人。

    薪資:底薪+提成,。

  1. 勞務(wù)派遣專員(2名):

    任職要求:大專以上學(xué)歷,,男女不限,有親和力,,肯吃苦耐勞,有上進(jìn)心,,責(zé)任心強(qiáng),學(xué)習(xí)力強(qiáng)者均可,;熟悉人力資源招聘市場(chǎng)和國(guó)家勞動(dòng)法規(guī),,人力資源、法學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先,。

    崗位職責(zé):

    1,、以完成業(yè)績(jī)目標(biāo),為公司盈利為宗旨,;

    2,、進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展,做好前期聯(lián)絡(luò),、溝通,、商談及跟蹤,并建立檔案,;

    3,、充分利用上級(jí)劃分好的區(qū)域資源,并努力完成本區(qū)域銷售目標(biāo),;

    4,、制定業(yè)務(wù)計(jì)劃,積極開(kāi)拓市場(chǎng),、新客戶,,每天定額完成下達(dá)的任務(wù);

    5,、電話回訪客戶,,維護(hù)好與客戶之間的良好關(guān)系,,促進(jìn)公司與客戶的長(zhǎng)期合作。

    薪資:底薪+提成,。

    六,、電話營(yíng)銷專員(5名):

    任職要求:女性,大專以上學(xué)歷,,有1年以上的電話營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),;善于溝通,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),;聲音甜美,,邏輯思維能力強(qiáng);對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,執(zhí)行能力強(qiáng),,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;能夠承受較強(qiáng)的工作壓力,。

    崗位職責(zé):

    1,、通過(guò)電話進(jìn)行服務(wù)銷售,與市場(chǎng)部人員合作完成各項(xiàng)銷售指標(biāo),;
    2
    、通過(guò)電話溝通了解客戶需求,尋求銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī),;
    3
    ,、開(kāi)發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),,建立和維護(hù)客戶檔案,;
    4
    、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,,提高客戶滿意度,;
    5
    、收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),,并定期反饋?zhàn)钚滦畔ⅰ?/span>

    6,、每天完成固定的電話訪問(wèn)數(shù)量,并做有效記錄,。

    薪資:1800-2500元底薪+提成,,具體面議。

    七,、php網(wǎng)絡(luò)程序員(1名):

    任職要求:

  1. 具備大?;蛞陨蠈W(xué)歷,計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè),;

  2. 會(huì)程序開(kāi)發(fā),,熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī),1年以上PHPNET開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);

  3. 熟悉HTML/XHTML,、CSS,、Javascript4,、有一定的數(shù)據(jù)庫(kù)規(guī)劃能力,。

    崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的建立和網(wǎng)站維護(hù);編寫(xiě)系統(tǒng)核心代碼,。

    薪資:面議,。

    八、網(wǎng)頁(yè)美工1名):

    任職要求:

  1. 能夠很好地把握視覺(jué)色彩與網(wǎng)站布局,,有較強(qiáng)的色彩搭配能力及審美觀念,,具有獨(dú)到的審美修養(yǎng);
    2
    ,、對(duì)網(wǎng)站頁(yè)面設(shè)計(jì)有一定的見(jiàn)解,,有獨(dú)特的見(jiàn)解、獨(dú)立思考能力和創(chuàng)新意識(shí),;
    3
    ,、熟練掌握各種設(shè)計(jì)軟件的靈活運(yùn)用,尤其是熟練ps,、crd軟件制作相關(guān)的設(shè)計(jì),,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),,善于溝通,,勤奮好學(xué)。

    崗位職責(zé):

    1,、全面負(fù)責(zé)網(wǎng)站設(shè)計(jì)工作,,包括公司網(wǎng)站廣告、圖片,、動(dòng)畫(huà),、海報(bào)、logo及網(wǎng)頁(yè)的設(shè)計(jì)制作,,負(fù)責(zé)網(wǎng)站文字編輯,;

    2、負(fù)責(zé)現(xiàn)有網(wǎng)站頁(yè)面,、欄目的美工設(shè)計(jì),,修改; 

    3,、負(fù)責(zé)公司所有廣告設(shè)計(jì)制作,;

    4,、協(xié)助其他部門對(duì)其所需修改的圖片,文書(shū)材料等進(jìn)行修改,。

    薪資:面議,。
    (以上職位試用期1-3個(gè)月,有崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先優(yōu)薪考慮,,具體薪資面議,,轉(zhuǎn)正后購(gòu)買社保。

    工作時(shí)間:上午08:30--12:00    下午13:30--17:30(普通)

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